5月14日下午，徐圩供電所召開(kāi)職工大會(huì)，組織職工討論《薪酬分配與績(jī)效考核辦法》。會(huì)上，大家暢所欲言，能夠站在公司的高度，本著對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)員工自身負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真醞釀思考，建言獻(xiàn)策，并提出不同意見(jiàn)，力求辦法盡善盡美，保證此辦法能順利實(shí)施。（王志勇)